12月9日下午，上海奇焱企业管理集团有限公司营销部经理吴懿龙一行应邀来访365官网外语学院，双方就深化校企合作、共建实习基地、开发微专业等议题开展友好交流。外语学院直属党支部书记、院长肖潇，副书记、副院长茌良计，辅导员及部分2026届毕业生代表共同参会。会议聚焦如何依托奇焱集团在跨境电商与外籍人才服务领域的资源优势，结合临港新片区最新政策利好，共同构建实习就业联动机制，助力学生高质量就业，实现人才培养与产业需求的有效对接。
肖潇对吴懿龙经理来访表示热烈欢迎。在交流中强调指出，学生就业质量是衡量学院办学水平的关键指标，外语学院历来高度重视就业工作，持续强化政策宣传与就业指导。她期待以本次交流为契机，进一步拓展校企合作维度，探索“助企培养”“项目孵化”等新模式，整合企业出海、跨境电商、微专业建设与实习就业等环节，形成完整育人链条，切实服务临港区域经济发展。
茌良计介绍了学院近年人才培养概况、专业建设进展及学生实习就业整体情况。他强调，作为高职院校，学院始终坚持就业导向，积极落实各项就业政策，鼓励毕业生留沪发展，并期望通过与行业企业深度合作，持续提升人才培养的针对性与实效性。
吴懿龙详细介绍了集团自2016年成立以来的发展历程、主营业务及社会贡献。集团累计服务企业超1.6万家，并获得上海市人力资源和社会保障局颁发的优秀孵化基地认证。他重点阐述了集团在引进外籍人才、贸易出海、跨境电商等领域的业务布局，表示可以发挥企业资源优势，赋能临港片区高校特别是外语类专业学生的实习与就业。吴经理还结合临港新片区近期发布的《关于支持高校学生来临港实习实践的若干措施》，解读了相关政策为学生提供的三类补贴与四项福利，展望了校企合作的美好前景。
交流环节，2026届毕业生代表就企业招聘需求、职业发展通道及福利待遇等问题，与企业代表进行了积极互动。本次交流会延续了外语学院重视就业、注重人才培养质量的优良传统，是学院深化产教融合、推进校企协同育人的一次务实举措，也为进一步破解学生实习就业难题、提升高职教育社会服务能力积累了有益经验。双方约定后续将开展互访，推动合作走向深入。（供稿单位：外语学院）
